【2023年10月】今月クライアントから頂いたご相談の一例

■今月クライアントから頂いたご相談の一例です

1. 短時間正社員について教えてください。
2. 失業給付を受けていても国民年金第3号被保険者になれますか。
3. 弊社で結ぶべき労使協定を全て教えてください。
4. 育児短時間勤務になり社保の加入要件を満たさなくなる場合、資格喪失手続きは必要？
5. フレックスタイム制で、出社時刻を事前に申告してもらうことは可能でしょうか。
6. 年金事務所から｢賞与不支給報告書｣が届きました、どのように対応したらいいですか？
7. 今後､労働時間が増える従業員の社会保険･雇用保険加入のタイミングを教えてください。
8. 週40時間を超える場合の40時間超の労働時間の集計方法を教えてください。
9. お子様が産まれて健康保険の扶養に入れる際、健康保険被保険者証はいつ届きますか。
10. 新入社員の雇用保険被保険者番号が分からない場合はどのようにしたらよいでしょうか？